„Vaša vjera određuje vaša djela, a vaša djela određuju
svoje rezultate, ali prvo morate vjerovati.”
(Mark Viktor Nansen)
PIM - su strukturna podjela Orekhovo-Zuevsky sveobuhvatni centar socijalne službe stanovništva.
Proizvodno-integracijske radionice “Carstvo zanata”. Odjel je namijenjen osobama sa invalidnosti zdravlje starijih od 18 godina. Radno vrijeme poslovnice: ponedjeljak – petak od 8.30 do 16.00, subota, nedjelja – slobodan dan.
Odjeljenje obezbjeđuje sljedeći kompleks socijalne službe:
* društveno - domaćinstvo
* socijalno - medicinski
* socijalno - psihološki
* socijalni i radni
* socijalno - pravni
* usluge u cilju povećanja komunikativnog potencijala korisnika socijalnih usluga sa smetnjama u razvoju, uključujući i djecu sa invaliditetom.
U radionicama su otvorena sljedeća odjeljenja:
Odsjek za biljne nauke
Odsjek za obradu drveta
Odeljenje za šivenje
Proizvodnja svijeća
Ekonomski odjel
Pozorišni odjel
Odeljenje “Foto studio”
Odjel za obrazovanje
Osobe sa invaliditetom koje redovno pohađaju odjeljenja imaju tri kompleksna obroka dnevno - doručak, ručak i popodnevni čaj.
Naše odeljenje radi po uhodanoj šemi: svi novoprimljeni mladi ljudi ulaze u odeljenje za obuku u radionici, gde stiču različite radne veštine u zavisnosti od izabranog zanimanja i upoznaju se sa merama zaštite u industriji. Po završetku obuke, osobe sa invaliditetom prolaze obavezno testiranje, nakon čega se dobija standardno uverenje o dodeljenoj kvalifikaciji. Centar pruža mogućnost onim osobama sa invaliditetom koji su uspješno položili test da se zaposle u jednom ili drugom odjeljenju radionica. Ako mladi ljudi imaju niske rezultate, zatim dobijaju sertifikat o odslušanom kursu predavanja sa mogućnošću daljeg rada u radionicama bez registracije. Rad radionica uključuje dobro koordiniran proces: obuku, rehabilitaciju na radu, socijalna rehabilitacija. Tokom dana ne samo da rade, već i rade sa njima: psiholog, muzički radnik, koreograf; organizovani su izleti. Tu je i prostor za rekreaciju, kulturni, sportski i rekreativni prostor, aktivnost igranja. Projekat radne radionice ima veliku budućnost. Zato što mladim osobama sa invaliditetom obezbjeđujemo posao.
Da biste ušli u odjeljenje morate:
1. Prijavite se Odjeljenju za socijalnu zaštitu stanovništva.
2. Uz prijavu priložiti sljedeća dokumenta:
Kopija pasoša (stranice 2, 3, 5, 14);
- izvod iz matične knjige;
- izvod iz ličnog računa;
- medicinski certifikat.
Ako pasoš ima pečat o registraciji braka na strani 14, onda se dostavljaju podaci o supružniku ili kopija izvoda iz matične knjige umrlih ili razvoda.
3. Nakon razmatranja zahtjeva od strane komisije Odjeljenja za socijalnu zaštitu stanovništva (USPP) za priznavanje građanina da mu je potrebna usluga, građanin (ili njegov zakonski zastupnik) dobija Individualni program pružanje socijalnih usluga (IPSSU) i dostavljena dokumenta (originali).
4. Nakon dobijanja IPSU, građanin se direktno obraća instituciji za sklapanje ugovora.
ŽIVJETI BEZ GRANICA: ISKUSTVO PROIZVODNIH RADIONICA ZA OSOBE S INVALIDIMA
U svrhu profesionalne i socijalne rehabilitacije osoba sa ograničenim mentalnim i (ili) fizičkim sposobnostima, uz aktivnu dobrotvornu pomoć javne organizacije „Pskovska inicijativa u Rajni“ Evangelička crkva„(Njemačka) U gradu Pskovu su stvorene proizvodne i integracijske radionice.
1. Rehabilitacija.
IN poslednjih godina U Rusiji je sve uočljiviji zaokret od „kulture korisnosti“ ka „kulturi dostojanstva“. U kontekstu ovog koncepta, osoba sa invaliditetom, bez obzira na njenu poslovnu sposobnost i korisnost za društvo, smatra se objektom. socijalna pomoć i briga usmjerena na stvaranje uslova za postizanje maksimalnog mogućeg samoostvarenja, ostvarivanje svih raspoloživih mogućnosti za njegovu integraciju u društvo. Drugim rečima, osoba sa invaliditetom se sada ne posmatra samo kao objekat socijalni rad, ali i kao aktivni subjekt javni život i kreator svoje sudbine.
U cilju profesionalne i socijalne rehabilitacije osoba sa ograničenim mentalnim i (ili) fizičkim sposobnostima, u gradu Pskovu su stvorene proizvodne i integracijske radionice.
2. Zadaci radionica. 
Formacija javno mnjenje osobe sa invaliditetom kao osobe koje imaju jednaka prava sa drugim osobama, ali im je potrebna posebna individualna pomoć.
Razvijanje sposobnosti i formiranje potrebe mladih sa invaliditetom za učešćem u radnim aktivnostima dug period vrijeme, obaviti primljeni posao efikasno i na vrijeme.
Razvijanje sposobnosti i razvijanje potrebe mladih sa invaliditetom da se sami brinu o sebi i daju doprinos svom životu.
Razvijanje sposobnosti mladih sa invaliditetom da se brinu o sebi i daju doprinos svom životu.
Razvijanje sposobnosti navigacije mladih sa invaliditetom društveni odnosi, sposobnost da im se pridružite, potvrdite i učestvujete u društvenim aktivnostima.
Glavno područje rada Pskovskih proizvodnih i integracijskih radionica je profesionalna rehabilitacija osobe sa mentalnim i (ili) fizičkim invaliditetom.
Mogućnost samorealizacije igra važnu ulogu u procesu profesionalne rehabilitacije. Jedan od problema sa kojima se susreću mladi sa invaliditetom je nemogućnost pronalaženja posla, a često i nemogućnost sticanja određenih radnih vještina i sposobnosti neophodnih u kasnijem životu u društvu.
Socijalna rehabilitacija osoba sa invaliditetom usmjerena je na društveni i svakodnevni život osoba s invaliditetom, kao i njihovu integraciju u društvo.
Radionice pomažu ljudima sa mentalnim i/ili fizičkim invaliditetom da uče različite vrste profesionalna aktivnost, obezbijediti zaposlenje osobama sa invaliditetom.
3. Ulaz na radionice.
Radionice primaju pojedince, mlade ljude sa mentalnim i fizičkih oštećenja razvoj, I, II, III grupe invalidnosti koji su navršili 18 godina i imaju mentalne, motoričke i višestruke poremećaje koji su uzrokovani organsko oštećenje centralno nervni sistem kao posljedica porođajne ili postporođajne traume, infekcije, traume uslijed nezgode, kromosomske ili genetski poremećaji sa sljedećim medicinske dijagnoze: cerebralna paraliza različitih oblika i stepena, Downov sindrom, hidrocefalus, fenilketonurija, epilepsija, autizam i dr.
Na radionice se ne primaju osobe sa sljedećim smetnjama u razvoju:
1) sa hroničnim zarazne bolesti predstavlja opasnost za druge;
2) sa poremećajima u ponašanju ozbiljne predstavljanje opasnosti za sebe ili druge (agresija);
3) oni koji mogu da rade u gradskim preduzećima.
Zapošljavanje osoba sa invaliditetom obavlja se na dobrovoljnoj osnovi (pri prijemu u radionice zaključuje se ugovor sa starateljem ili samim invalidom). U radionicama se koristi riječ "zauzet".
Ulaz na radionice se vrši:
Na zahtjev staratelja (roditelja ili zakonskog zastupnika) ili izjava samog invalida;
na prijedlog organa obrazovanja ili socijalne zaštite;
Dokumenti potrebni za upis na radionice:
1. izjava;
2. pasoš;
3. dokument kojim se potvrđuje invalidnost;
4. ljekarsko uvjerenje o zdravstvenom stanju;
5. rehabilitacioni karton za invalidno lice iz MSEC-a;
6. uvjerenje IUUMR-a o sastavu porodice;
7. uvjerenje o obrazovanju.
8. karakteristike iz mjesta studiranja;
9. fotografije – 2 kom.;
4. Radno vrijeme zaposlenih u PIM-u.
Većina zaposlenih sa invaliditetom koji rade u proizvodnim odeljenjima putuju do radionica samostalno, koristeći gradski javni prevoz. Osobe sa invaliditetom iz odjela za razvoj, kao i iz drugih odjela koji ne mogu samostalno da se kreću gradom ili imaju mišićno-koštane smetnje i trebaju pomoć, dovoze se (i odvoze) vozilima PIM-a.
Rad u radionicama odvija se po sledećem rasporedu:
9.00 – početak rada
10.00 – doručak
10.30 – rad po planu odjeljenja
11.00 – industrijska gimnastika
11.15 – rad po planu odjeljenja
12.30 – ručak
13.30 – rad po planu odjeljenja
14.30 – pauza
15.00 – rad po planu odjeljenja / odlazak odjela za razvoj i obuku
16.00 – završetak rada.
5. Načini stimulacije zaposlenih u radionicama.
- Besplatna hrana
- Organizacija slobodnog vremena
- Socijalna beneficija
Jednom mjesečno, svima se isplaćuje naknada za rad - socijalna davanja (ne više od 500 rubalja). Socijalne naknade se isplaćuju na osnovu rezultata posmatranja majstora u trajanju od najmanje dva meseca, koji se ogledaju u evaluacionom listu zaposlenog, koji odražava kvalitet rada, produktivnost rada, stepen složenosti posla, samostalnost, motivisanost, savesnost, tačnost, sposobnost rad u grupi, spremnost da se pomogne u radu, evaluacija opasnosti, uslova na radnom mestu, ako zaposleni:
Savjesno ispunjava svoje radne obaveze i uputstva nadzornika;
poštuje unutrašnje propisi o radu, usvojeno u radionicama;
pažljivo postupa sa imovinom radionice, uključujući inventar i opremu u njenoj upotrebi;
osigurava sigurnost imovine koja mu je povjerena;
koristi opremu, instrumente i materijale koji su mu dodijeljeni za rad pravilno i za koju namjenu;
strogo poštuje pravila zaštite na radu na teritoriji iu prostorijama radionice;
prati uputstva majstora.
Visinu isplaćenih socijalnih davanja utvrđuje godišnje u prvom kvartalu komisija za raspodjelu socijalnih davanja zaposlenima.
6. Rezultat.
Glavni rezultat rada radionica je postizanje takvog stanja osobe sa invaliditetom kada je sposobna za obavljanje društvenih funkcija karakterističnih za tzv. zdravi ljudi" U isto vrijeme, pod društvene funkcije(one se još nazivaju i socijalne vještine) se razumiju radna aktivnost, učenje, komunikativnost, sposobnost organiziranja slobodnog vremena i drugo.
Rehabilitacija, pored svoje glavne humanitarne funkcije, a to je vraćanje čovjeka u pristojan život, ima i važan socio-ekonomski aspekt. IN U poslednje vreme, javna politika u odnosu na osobe sa invaliditetom, ima za cilj da promeni opšteprihvaćeni zavisni stil života, da shvati za osobu sa invaliditetom da nije manjkava osoba lišena života, već punopravan, samostalan građanin sposoban da da svoj doprinos javnosti. život.
PROIZVODNJA I INTEGRACIJA
Proizvodne i integracijske radionice za osobe sa invaliditetom -
Ovaj projekat još nije promovisan, ali je pripremna faza već prošla. Novosibirska organizacija „Okružna organizacija invalidne dece i dece sa smetnjama u razvoju Dzeržinski“ (DROODI) postavila je za cilj zapošljavanje svojih štićenika, odraslih mladih sa invaliditetom, i otvorila takozvane integracione radionice (ili Rehabilitacioni centar). Radionice će uskoro postati odvojene pravno lice, mali privredni subjekt. Tu će se obavljati stolarski i sitni štamparski radovi: proizvodiće se suvenirski proizvodi od drveta, kao i sveske, bojanke, vizit karte i razglednice. Zaposleni, mladi sa invaliditetom, već imaju određeno iskustvo - radili su i ranije suvenire, ali svoju proizvodnju nisu pustili. U radionicama je sada otvoreno 13 radnih mjesta za osobe sa invaliditetom. Radionica takođe poseduje opremu za izradu štampanih majica i drugih promotivnih proizvoda. Postoji nekoliko računarskih mesta gde se deca uče kompjuterskom dizajnu, na primer, nanošenje logotipa na suvenire.
Opštinska specijalna socijalno zaštićena ustanova Pskovske oblasti „Proizvodne i integracijske radionice za osobe sa invaliditetom“ osnovana je uz aktivnu dobrotvornu pomoć javne organizacije „Pskovska inicijativa u Rajnskoj evangelističkoj crkvi“ (Nemačka). Radionice obavljaju svoju djelatnost na osnovu zakona Ruske Federacije „O zapošljavanju u Ruska Federacija“ i o tome socijalna zaštita invalidi“ u Ruskoj Federaciji, na osnovu Povelje o radionicama, kao i na osnovu sporazuma između Uprave grada Pskova i Pskovskog regionalnog javnog fonda za podršku osobama sa invaliditetom, sporazuma sa osnivačima i drugim organizacijama , građanima, drugim zakonima i propisima u skladu sa zakonodavstvom Ruske Federacije, propisima i odlukama organa lokalne samouprave grada Pskova Na osnovu naloga Uprave Pskovske oblasti, ustanova je preimenovana u „Državna vlast ustanova socijalne zaštite “Proizvodne i integracijske radionice za osobe sa invaliditetom po imenu Werner Peter Schmitz.” Radionice su neprofitne organizacije.
Za većinu efektivna upotreba imovine i razvoja materijalne baze, radionice imaju pravo ostvarivanja prihoda preduzetničku aktivnost, dok se dobijena dobit koristi za ispunjenje glavnog cilja radionica. Osnovni cilj Proizvodno-integracijskih radionica je profesionalna i socijalna rehabilitacija osoba sa mentalnim i (ili) fizičkim invaliditetom. Rehabilitacija je metoda kojom osoba sa invaliditetom dobija priliku da mobiliše sopstvene resurse i sopstvenim naporima ostvari svoje ciljeve. Kada pomažete u bilo čemu, morate se pobrinuti da ova pomoć postane nepotrebna. Smisao ovoga je da se prevaziđe zavisnost od drugih.
Važna oblast u radu specijalista je formiranje javnog mnijenja o osobama sa invaliditetom kao osobama koje imaju jednaka prava sa drugim osobama, ali kojima je potrebna posebna individualna pomoć. U procesu rehabilitacije zaposleni razvijaju sposobnosti i formiraju potrebe mladih osoba sa invaliditetom da dugo učestvuju u radnim aktivnostima, da kvalitetno i na vrijeme obavljaju primljeni posao. Mogućnost samorealizacije igra važnu ulogu u procesu profesionalne rehabilitacije. Jedan od problema sa kojima se susreću mladi sa invaliditetom je nemogućnost pronalaženja posla, a često i nemogućnost sticanja određenih radnih vještina i sposobnosti neophodnih u kasnijem životu u društvu. Socijalna rehabilitacija osoba sa invaliditetom usmjerena je na društveni i svakodnevni život osoba s invaliditetom, kao i na integraciju u društvo. Radionice pomažu osobama sa mentalnim i (ili) fizičkim invaliditetom da savladaju različite vrste profesionalnih aktivnosti i omoguće zaposlenje osobama sa invaliditetom.
Radionice primaju mlade osobe sa smetnjama u mentalnom i fizičkom razvoju, I, II, III grupe invaliditeta, koje su navršile 18 godina života. Na radionice se ne primaju sljedeće osobe:
- kod hroničnih zaraznih bolesti koje predstavljaju opasnost za druge;
- teški poremećaji ponašanja koji predstavljaju opasnost za sebe ili druge (agresivnost);
- koji mogu raditi u gradskim preduzećima.
Zapošljavanje osoba sa invaliditetom obavlja se na dobrovoljnoj osnovi
osnovu (po prijemu u radionice sklapa se ugovor sa starateljem ili samim invalidom). Riječ koja se koristi u radionicama je "zauzet".
Ulaz na radionice se vrši:
- na zahtjev staratelja (roditelja ili zakonskog zastupnika) ili na izjavu samog invalida;
- prijedlog organa obrazovanja ili socijalne zaštite.
Dokumenti potrebni za upis na radionice:
- izjava;
- pasoš;
- dokument kojim se potvrđuje invalidnost;
- ljekarsko uvjerenje o zdravstvenom stanju;
- rehabilitacioni karton invalida iz MSEC-a;
- sertifikat od Opštinska institucija rukovodstvo mikrookruga o sastavu porodice;
- uvjerenje o obrazovanju;
- karakteristika iz obrazovne ustanove;
- fotografije - 2 kom.
Većina zaposlenih sa invaliditetom koji rade u proizvodnim odeljenjima putuju do radionica samostalno, koristeći gradski javni prevoz. Osobe sa invaliditetom iz razvojnog odjela, kao i iz drugih odjela koji ne mogu samostalno da se kreću gradom ili imaju mišićno-koštane smetnje i potrebna im je pomoć, dovoze se do radionica i kući vozilima Proizvodno-inovacionih radionica.
Rad u radionicama odvija se po sledećem rasporedu:
9.0 - početak rada;
10.0 - doručak;
10.30 - rad po planu odjeljenja;
11.0 - industrijska gimnastika;
11.15 - rad po planu odjeljenja;
12.30 - ručak;
13.30 - rad po planu odjeljenja;
14.30 - pauza;
15.0 - rad po planu odjeljenja / odlazak odjeljenja za razvoj i odjeljenja za obuku;
16.0 - kraj rada.
Načini stimulacije zaposlenih u radionicama: besplatna hrana, slobodne aktivnosti, socijalna davanja. Jednom mjesečno svima se isplaćuje naknada za rad (socijalna naknada). Socijalne naknade se isplaćuju na osnovu rezultata posmatranja majstora u trajanju od najmanje dva meseca, koji se ogledaju u evaluacionom listu zaposlenog, koji ukazuje na kvalitet rada, produktivnost rada, stepen složenosti, samostalnost radnika, motivisanost, savesnost, tačnost, sposobnost rad u grupi, spremnost da se pomogne u radu, procena opasnosti na radu, uslovi na radnom mestu, ako zaposleni:
- savjesno izvršava svoje radne obaveze i uputstva poslovođe;
- poštuje pravilnik o internom radu usvojen u radionicama;
- pažljivo postupa sa imovinom radionice, uključujući inventar i opremu u njenoj upotrebi;
- obezbjeđuje sigurnost imovine koja mu je povjerena;
- koristi opremu, uređaje i materijale koji su mu dodijeljeni za rad pravilno i za koju namjenu;
- striktno poštuje pravila zaštite na radu na teritoriji iu prostorijama radionice;
- Prati uputstva majstora.
Visinu isplaćenih socijalnih davanja utvrđuje godišnje u prvom kvartalu komisija za raspodjelu socijalnih davanja zaposlenima. Glavni rezultat rada radionica je postizanje takvog stanja osobe sa invaliditetom kada je sposobna za obavljanje društvenih funkcija karakterističnih za tzv. zdrave osobe. Istovremeno, društvene funkcije (nazivaju se i socijalne vještine) podrazumijevaju radnu aktivnost, obuku, komunikacijske vještine, sposobnost organiziranja slobodnog vremena itd. Rehabilitacija, pored svoje glavne humanitarne funkcije, a to je povratak osobe do pristojnog života, ima i važan socio-ekonomski aspekt. U posljednje vrijeme državna politika prema osobama s invaliditetom usmjerena je na promjenu općeprihvaćenog zavisnog načina života, na razumijevanje osobe s invaliditetom da nije manjkava osoba lišena života, već punopravni samostalni građanin sposoban da da svoj doprinos javnom životu. .
Odeljenje za obuku. Svi novoprimljeni mladi ljudi (osim onih sa teškim invaliditetom, koji idu direktno u odjel za razvoj i njegu) ulaze u odjeljenje za obuku radionica. Odjeljenje je stvoreno sa ciljem osposobljavanja mladih sa invaliditetom i uključivanja u rad proizvodnih odjeljenja radionica. Dužina boravka u odjeljenju za obuku varira od nekoliko mjeseci do godinu dana. Zavisi od stepena formiranja jedne ili druge radne vještine. Prelazak iz odjeljenja za obuku u odjeljenje za proizvodnju vrši se na osnovu posmatranja rada osobe sa invaliditetom i na osnovu rezultata evaluacijskih listova. Prilikom odabira za mladi čovjek proizvodnog odjela, uzimaju se u obzir i njegove individualne preferencije pri odabiru vrste djelatnosti.
U odeljenju za obuku mladi stiču različite radne veštine, uče da rade na raznim mašinama (alatima) i rukuju električnom opremom ( mikrovalna, gvožđe, itd.), prišiti šivaće mašine i overlock, briga za biljke. Na odjeljenju se održavaju i časovi usmjereni na razvijanje vještina ekonomska aktivnost.
Odabir adekvatne vrste aktivnosti za svaku osobu sa invaliditetom je glavni zadatak odjela za obuku. Složenost ovog zadatka proizilazi iz činjenice da većina mladih ljudi do prelaska u odrasli radni vijek, po pravilu, nema profesionalne interese i planove, ne ostvaruju svoje sposobnosti, nisu spremni za rad tim i nedostatak inicijative. Rad na odabiru adekvatne vrste aktivnosti za svaku mladu osobu sa invaliditetom jeste važan aspekt njegov socijalna adaptacija. Ovaj rad ima za cilj da obezbijedi što potpuniju integraciju ovakvih mladih ljudi u društvo, jer ispravan izbor radna aktivnost daje osobi sa invaliditetom mogućnost da se ostvari i živi punim životom aktivan život na ravnopravnoj osnovi sa ostalim članovima društva.
Odjel za razvoj i njegu. Trenutno odjel za razvoj i njegu posjećuju osobe sa teškim i višestrukim smetnjama u razvoju. Daju im se časovi socijalna i radna adaptacija. Oblasti rada odeljenja:
- kućne aktivnosti (dežurstva u menzi, nega sobne biljke, čišćenje prostorija, peglanje);
- radna djelatnost (brušenje drvenih proizvoda, šivenje, sjetva i uzgoj cvjetnih kultura i dr.);
- formiranje i razvoj vještina samoposluživanja (higijenske vještine, briga o stvarima i sl.);
- izvođenje razvojne nastave (razvoj mentalne funkcije, opšte i fine motoričke sposobnosti itd.);
- komunikacija i interakcija sa drugim ljudima (razvoj govora, poštovanje opšteprihvaćenih komunikacijskih normi, spremnost da se pomogne, itd.);
- rad u štamparskoj radionici (izrada razglednica, blokova i obeleživača self made, izvršenje pojedinačnih naloga);
- rad na izdavanju novina za radionice “Zajedno smo” (tromjesečno).
Ekonomsko odeljenje obuhvata tim od 8 ljudi koji se u okviru radionica bave sledećim vidovima privrednih aktivnosti:
- pomoć i podjela ručkova za radionice iz menze;
- čišćenje pojedinih prostorija radionice;
- manje popravke u prostorijama (zamjena sijalica i sl.);
- održavanje hotelske kuće;
- čišćenje prostora.
Grupa dnevni boravak. Grupu pohađaju osobe sa invaliditetom sa težim invaliditetom, koje se nalaze neophodna njega, obezbeđeni su individualni časovi.
Uzgoj biljaka. Odeljenje opslužuje dva plastenika, povrtnjak (20 ari), dve kontejnerske lokacije sa ukrasnih biljaka, koje se nalaze na teritoriji radionica. U plastenicima u zimsko vrijeme vrši se destilacija lukovičaste biljke. U proljeće se uzgajaju tulipani i sadnice povrća i cvijeća. U bašti se odjeljenjski odjeli bave uzgojem višegodišnjih cvjetnih kultura i voćnih grmova. Na lokaciji kontejnera radnici odjela vode brigu o ukrasnom bilju (voda, hrana, sadnja i presađivanje biljaka itd.). Osim toga, radionice pružaju usluge uređenja i uređenja grada. Odjel za uzgoj biljaka bavi se proizvodnjom ukrasnih svijeća za Božić i Novogodišnji praznici. Osobe sa invaliditetom obavljaju ovaj posao zimi.
Vrste aktivnosti u izradi svijeća:
- sastavljanje obrazaca;
- pletenje fitilja;
- vaganje komponenti (parafin, stearin);
- vosak za grijanje (mješavina stearina i parafina);
- dodavanje boja;
- punjenje kalupa rastopljenim voskom.
Obrada drveta. Odjel za obradu drveta proizvodi proizvode od ekološki prihvatljivog drveta (joha, lipa). Glavni proizvodi odjela za obradu drveta su drvene igračke poput slagalica, obrađene laneno ulje. Igračke su namijenjene djeci od tri godine i starijoj. Pomažu u razvoju djetetove pažnje, pamćenja, percepcije, zapažanja, razmišljanja, prostorna imaginacija, fine motoričke sposobnosti i tačnost pokreta, govora, taktilnih senzacija. Igračke takođe pomažu u razvoju istrajnosti i nezavisnosti kod bebe.
Odjel šivanja nudi usluge krojenja posteljina, usluge nanošenja dizajna na majicu (drugi proizvod od tkanine).
Odjel za pranje rublja nudi usluge pranja, sušenja i peglanja.
Kartonski odjel. Proizvodi i usluge odjela za kartoniranje:
- odmotavanje rolanog papira (kartona) u listove različitih formata;
- izrada transportne kutije od hrom-erzaca (kartona), dimenzije: 35 x 21 * 8 cm; 40,5 x 34 x 8 cm.
Odjeljenje "Edukativni centar" as strukturna podjela Državna vladina ustanova socijalnih usluga Pskovske regije „Radionice industrijske integracije za invalide po imenu Werner Peter Schmitz“ osnovana je 1. oktobra 2012. godine i nastavljač je obrazovne tradicije ANO „Obrazovni centar za socijalnu adaptaciju “ (radio u periodu 2005-2012).
Cilj je pružanje obrazovnih usluga socijalnim radnicima.
Glavni ciljevi:
- usavršavanje specijalista koji rade u ustanovama socijalne zaštite sa invaliditetom, siročadi, osobama u teškim situacijama životnu situaciju;
- razvoj nastavni planovi i programi, izbor predavača za kurseve;
- predviđanje, planiranje i organizovanje kurseva usavršavanja zaposlenih i menadžera socijalne institucije;
- koordinacija međunarodnih obrazovnih projekata.
Saradnja sa socijalni partneri
U martu 2010. godine održan je sastanak između uprave radionice i osoblja komisije medicinski i socijalni pregled(ITU), koji šalju osobe sa invaliditetom na radionice za svoje radna rehabilitacija. Na sastanku su istaknuti načini zajedničkog rada. Sada se informacije o radionicama mogu dobiti od ITU-a, predstavljene su na štandu o proizvodnim i integracijskim radionicama. Tamo se možete upoznati i sa proizvodima radionica.
Radionice sarađuju sa vladina agencija socijalne usluge" Regionalni centar porodice." Osnovni pravci ovog rada su seminari psihologa Centra sa zaposlenima u radionicama, izložbe i prodaja radioničkih proizvoda u Centru, izvođenje nastave roditeljski klub zaposleni u odjeljenju za socijalnu pomoć porodici i djeci. Na radionicama se izvode ekskurzije za nastavnike, učenike i roditelje specijalnih (popravnih) srednja škola br. 1 (VIII tip). Tokom posjeta radionicama, gosti će se upoznati sa ciljevima i zadacima radionica, vidjeti kako se prave drvene igračke, uzgajaju povrće i cvijeće, upoznati se sa radom odjeljenja za obuku, pranje rublja, komunalnih i drugih odjela, te naučiti kako štićenici radionica provode svoje slobodno vrijeme.
Na teritoriji Pskova, proizvodne i integracione radionice za osobe sa invaliditetom po imenu. Schmitz. Njihov cilj je profesionalna i socijalna rehabilitacija osoba sa mentalnim ili fizičkim invaliditetom. Glavni fokus radionica je profesionalna rehabilitacija osoba sa invaliditetom. Ovdje radi 155 ljudi. Većina zaposlenih sa invaliditetom koji rade u proizvodnim odeljenjima putuju do radionica samostalno, koristeći gradski javni prevoz. Radni dan završava u 16:00 sati. Nakon toga ih preuzimaju rođaci ili ih prevoze specijalnim transportom. Jednom mjesečno, svakom zaposleniku se isplaćuje naknada za rad - ne više od 500 rubalja. Socijalna davanja se isplaćuju na osnovu rezultata nadzora obrtnika u trajanju od najmanje dva mjeseca. Evaluacijski list zaposlenika odražava kvalitet rada, produktivnost i stepen težine rada, samostalnost, motivaciju, savjesnost, tačnost, sposobnost za rad u grupi i spremnost da se pomogne. Radionice imaju odjel za šivenje. Tamo radi deset ljudi. Rade na šivaćim mašinama, termo prešama i pakuju gotove proizvode. Proizvodi: torbe, torbe za drvene proizvode, radne rukavice, kecelje, tekstilni suveniri. Tu je i odjeljenje za obradu drveta. Implementirano primarna obrada– testerisanje dasaka u otvore, blanjanje, sušenje. U odjelu gotovih proizvoda obradaci se pile na komponente, poliraju na mašini, ručno bruse i obrađuju. Osušeni proizvodi se pakuju plastične kese i deponuju se. Radnici učestvuju u proizvodnji nameštaja od prirodnog drveta za baštenske kućice, prave razne edukativne igračke (po principu slagalice), proizvode suvenire. Odjeljenje za uzgoj biljaka održava dva plastenika, povrtnjak (20 ari) i dvije kontejnerske lokacije sa ukrasnim biljem, koje se nalaze na teritoriji radionica. U staklenicima se lukovičaste biljke tjeraju zimi. U proljeće se uzgajaju tulipani i sadnice povrća i cvijeća. U bašti, odjel se bavi uzgojem višegodišnjih cvjetnih kultura i voćnih grmova. Osim toga, radionice pružaju usluge uređenja i uređenja grada. Cveće sa radionica možete kupiti u cvećarnicama Pskov. Praonica rublja poslužuje gradske narudžbe. U radionici „Pskov Angel“, koja se nalazi na ulici. Truda, 47, možete kupiti kompletan asortiman radioničkih proizvoda (kućice za ptice, saonice, stolovi, stolice itd.). Vršilac dužnosti direktora integracionih radionica Vjačeslav Sukmanov rekao je za FederalPress da je posljednjih godina u Rusiji sve primjetniji zaokret od „kulture korisnosti“ ka „kulturi dostojanstva“. „U kontekstu ovog koncepta, osoba sa invaliditetom, bez obzira na njenu sposobnost i korisnost za društvo, smatra se objektom socijalne pomoći i brige. Sve to ima za cilj stvaranje uslova da on ostvari maksimalnu moguću samoostvarenje i integriše ga u društvo. Drugim riječima, osoba s invaliditetom se danas ne vidi samo kao objekt socijalnog rada, već i kao aktivni subjekt javnog života i kreator vlastite sudbine. Osnovni ciljevi rehabilitacije su osposobiti osobu sa invaliditetom za život u društvu, stvoriti odgovarajuće preduslove za njegovo uključivanje u društveni i radni život društva. Ljudi sa invaliditetom ovdje rade čuda. Želimo da napravimo istu radionicu u Velikim Lukima“, rekao je Vjačeslav Sukmanov. Guverner Pskovske oblasti Andrej Turčak je ovako govorio o radionicama: „Radionice integracije zauzimaju posebno mesto među društvenim projektima našeg regiona. Pružaju sveobuhvatnu podršku našim najugroženijim sugrađanima – osobama sa invaliditetom. Takvih institucija nema ni u jednom kutku Rusije. Iskustvo regiona Pskov je jedinstveno i ima šansu da postane osnova za druge regione zemlje.”