Εργαστήρια ένταξης παραγωγής της Ευαγγελικής Εκκλησίας του Ρήνου. Εργαστήρια ένταξης για παιδιά με ειδικές ανάγκες, Νοβοσιμπίρσκ. Για να μπείτε στο τμήμα πρέπει

ΖΩΗ ΧΩΡΙΣ ΣΥΝΟΡΑ: ΕΜΠΕΙΡΙΑ ΕΡΓΑΣΤΗΡΙΩΝ ΠΑΡΑΓΩΓΗΣ ΓΙΑ ΑΜΕΑ

Για τους σκοπούς της επαγγελματικής και κοινωνικής αποκατάστασης ατόμων με νοητική και (ή) σωματική αναπηρία, με την ενεργό φιλανθρωπική βοήθεια της δημόσιας οργάνωσης «Πρωτοβουλία Pskov στην Ευαγγελική Εκκλησία του Ρήνου» (Γερμανία), δημιουργήθηκαν στην πόλη Εργαστήρια Παραγωγής και Ένταξης. του Pskov.

1. Αποκατάσταση.

ΣΕ τα τελευταία χρόνιαΣτη Ρωσία, η στροφή από την «κουλτούρα της χρησιμότητας» στην «κουλτούρα της αξιοπρέπειας» γίνεται όλο και πιο αισθητή. Στο πλαίσιο αυτής της έννοιας, ένα άτομο με αναπηρίεςΑνεξάρτητα από την ικανότητα και τη χρησιμότητα κάποιου για την κοινωνία, θεωρείται αντικείμενο κοινωνική βοήθειακαι φροντίδα επικεντρώθηκε στη δημιουργία συνθηκών για να πετύχει τη μέγιστη δυνατή αυτοπραγμάτωση, την πραγματοποίηση όλων των διαθέσιμων ευκαιριών για την ένταξή του στην κοινωνία. Με άλλα λόγια, το άτομο με αναπηρία δεν θεωρείται πλέον μόνο ως αντικείμενο κοινωνική εργασία, αλλά και ως ενεργό υποκείμενο δημόσια ζωήκαι δημιουργός της μοίρας σου.

Με σκοπό την επαγγελματική και κοινωνική αποκατάσταση ατόμων με περιορισμένες νοητικές και (ή) σωματικές ικανότητες, δημιουργήθηκαν Εργαστήρια Παραγωγής και Ένταξης στην πόλη Pskov.

2. Καθήκοντα των εργαστηρίων.
Σχηματισμός κοινή γνώμηθεωρώντας τα άτομα με αναπηρία ως άτομα που έχουν ίσα δικαιώματα με άλλα άτομα, αλλά χρειάζονται ειδική ατομική βοήθεια.

Ανάπτυξη της ικανότητας και διαμόρφωση της ανάγκης των νέων με αναπηρία να συμμετέχουν σε εργασιακές δραστηριότητες μια μακρά περίοδονα εκτελέσετε την εργασία που λάβατε αποτελεσματικά και έγκαιρα.

Ανάπτυξη της ικανότητας και της ανάγκης των νέων με αναπηρία να φροντίζουν τον εαυτό τους και να συνεισφέρουν στα προς το ζην.

Ανάπτυξη της ικανότητας των νέων με αναπηρία να φροντίζουν τον εαυτό τους και να συνεισφέρουν στα προς το ζην.

Ανάπτυξη της ικανότητας πλοήγησης των νέων με αναπηρία κοινωνικές σχέσεις, την ικανότητα να ενταχθείς σε αυτά, να διεκδικήσει τον εαυτό του και να συμμετάσχει σε κοινωνικές δραστηριότητες.

Ο κύριος τομέας εργασίας των Εργαστηρίων Παραγωγής και Ένταξης του Pskov είναι επαγγελματική αποκατάστασηάτομα με νοητικές και (ή) σωματικές αναπηρίες.

Η δυνατότητα αυτοπραγμάτωσης παίζει σημαντικό ρόλο στη διαδικασία της επαγγελματικής αποκατάστασης. Ένα από τα προβλήματα που αντιμετωπίζουν οι νέοι με αναπηρία είναι η αδυναμία εύρεσης εργασίας και συχνά η αδυναμία απόκτησης ορισμένων εργασιακών δεξιοτήτων και ικανοτήτων απαραίτητων στη μετέπειτα ζωή της κοινωνίας.

Η κοινωνική αποκατάσταση των ατόμων με αναπηρία στοχεύει στην κοινωνική και καθημερινή ζωή των ατόμων με αναπηρία, καθώς και στην ένταξή τους στην κοινωνία.

Τα εργαστήρια βοηθούν τα άτομα με νοητικές ή/και σωματικές αναπηρίες να μάθουν ΔΙΑΦΟΡΕΤΙΚΟΙ ΤΥΠΟΙ επαγγελματική δραστηριότητα, να προσφέρει απασχόληση σε άτομα με αναπηρία.

3. Είσοδος σε εργαστήρια.

Τα εργαστήρια δέχονται άτομα, νέους με νοητική και σωματικές αναπηρίεςανάπτυξη, I, II, III ομάδεςαναπηρίες που έχουν συμπληρώσει την ηλικία των 18 ετών και έχουν νοητικές, κινητικές και πολλαπλές αναπηρίες που προκαλούνται από οργανική βλάβηκεντρικός νευρικό σύστημαως αποτέλεσμα τραύματος γέννησης ή μετά τον τοκετό, μόλυνση, τραύμα λόγω ατυχήματος, χρωμοσωμικό ή γενετικές διαταραχέςμε τα ακόλουθα ιατρικές διαγνώσεις: εγκεφαλική παράλυση διαφορετικά σχήματακαι βαθμούς, σύνδρομο Down, υδροκεφαλία, φαινυλκετονουρία, επιληψία, αυτισμός και άλλα.

Άτομα με τις ακόλουθες αναπτυξιακές αναπηρίες δεν γίνονται δεκτά στα εργαστήρια:

1) με χρόνια μεταδοτικές ασθένειεςθέτοντας σε κίνδυνο τους άλλους·
2) με διαταραχές συμπεριφοράς αυστηρόςθέτουν σε κίνδυνο τον εαυτό τους ή τους άλλους (επιθετικότητα).
3) όσοι μπορούν να εργαστούν σε επιχειρήσεις της πόλης.

Η απασχόληση ατόμων με αναπηρία πραγματοποιείται σε εθελοντική βάση (με την είσοδο σε εργαστήρια, συνάπτεται συμφωνία με κηδεμόνα ή με το ίδιο το άτομο με αναπηρία). Η λέξη που χρησιμοποιείται στα εργαστήρια είναι «Απασχολημένος».

Η είσοδος στα εργαστήρια πραγματοποιείται:

Κατόπιν αιτήματος κηδεμόνα (γονέων ή νόμιμων εκπροσώπων) ή δήλωση του ατόμου με αναπηρία·
κατόπιν εισήγησης των αρχών εκπαίδευσης ή κοινωνικής προστασίας·

Απαραίτητα δικαιολογητικά για την είσοδο στα εργαστήρια:

1. δήλωση?
2. διαβατήριο?
3. Έγγραφο που πιστοποιεί την αναπηρία.
4. ιατρικό πιστοποιητικόσχετικά με την κατάσταση της υγείας·
5. Κάρτα αποκατάστασης ατόμου με αναπηρία από MSEC.
6. Πιστοποιητικό από την IUUMR σχετικά με τη σύνθεση της οικογένειας.
7. πιστοποιητικό εκπαίδευσης.
8. Χαρακτηριστικά από τον τόπο σπουδών.
9. φωτογραφίες – 2 τεμ.

4. Ωράριο εργασίας όσων απασχολούνται σε ΠΙΜ.

Οι περισσότεροι εργαζόμενοι με αναπηρία που εργάζονται σε τμήματα παραγωγής ταξιδεύουν στα εργαστήρια ανεξάρτητα, χρησιμοποιώντας τα μέσα μαζικής μεταφοράς της πόλης. Άτομα με αναπηρία από το τμήμα ανάπτυξης, καθώς και από άλλα τμήματα που δεν μπορούν να πλοηγηθούν στην πόλη ανεξάρτητα ή έχουν μυοσκελετικές παθήσεις και χρειάζονται βοήθεια, μεταφέρονται (και παραλαμβάνονται) με οχήματα PIM.

Οι εργασίες στα εργαστήρια γίνονται σύμφωνα με το ακόλουθο πρόγραμμα:

9.00 – έναρξη εργασιών
10.00 – πρωινό
10.30 – εργασία σύμφωνα με το σχέδιο του τμήματος
11.00 – βιομηχανική γυμναστική
11.15 – εργασία σύμφωνα με το σχέδιο του τμήματος
12.30 – μεσημεριανό
13.30 – εργασία σύμφωνα με το σχέδιο του τμήματος
14.30 – διάλειμμα
15.00 – εργασία σύμφωνα με το σχέδιο του τμήματος / αναχώρηση του τμήματος ανάπτυξης και εκπαίδευσης
16.00 – λήξη εργασιών.

5. Τρόποι τόνωσης όσων απασχολούνται σε συνεργεία.

- Δωρεάν φαγητό
- Οργάνωση του ελεύθερου χρόνου
- Κοινωνικό επίδομα

Μία φορά το μήνα, σε όλους καταβάλλεται επίδομα για εργασία - κοινωνικές παροχές (όχι περισσότερα από 500 ρούβλια). Οι κοινωνικές παροχές καταβάλλονται με βάση τα αποτελέσματα της παρατήρησης των τεχνιτών για τουλάχιστον δύο μήνες, που αντικατοπτρίζονται στο φύλλο αξιολόγησης του εργαζομένου, το οποίο αντικατοπτρίζει την ποιότητα εργασίας, την παραγωγικότητα της εργασίας, τον βαθμό πολυπλοκότητας της εργασίας, την ανεξαρτησία, τα κίνητρα, την ευσυνειδησία, την ακρίβεια, την ικανότητα για εργασία σε ομάδα, προθυμία για βοήθεια στην εργασία, αξιολόγηση κινδύνων, συνθήκες εργασίας, εάν ο εργαζόμενος:

Εκπληρώνει ευσυνείδητα τα εργασιακά του καθήκοντα και τις οδηγίες του εργοδηγού·
υπακούει στο εσωτερικό κανονισμούς εργασίας, που υιοθετήθηκε σε εργαστήρια.
αντιμετωπίζει με προσοχή την ιδιοκτησία του συνεργείου, συμπεριλαμβανομένου του αποθέματος και του εξοπλισμού κατά τη χρήση του·
διασφαλίζει την ασφάλεια της περιουσίας που του έχει εμπιστευτεί·
χρησιμοποιεί τον εξοπλισμό, τα όργανα και τα υλικά που του έχουν ανατεθεί για την εργασία σωστά και για τον προορισμό του·
τηρεί αυστηρά τους κανόνες ασφάλειας εργασίας στην επικράτεια και στους χώρους του συνεργείου ·
ακολουθεί τις οδηγίες των δασκάλων.

Το ύψος των καταβαλλόμενων κοινωνικών παροχών καθορίζεται ετησίως το πρώτο τρίμηνο από την επιτροπή διανομής κοινωνικών παροχών στους εργαζόμενους.
6. Αποτέλεσμα.

Το κύριο αποτέλεσμα της εργασίας των εργαστηρίων είναι η επίτευξη μιας τέτοιας κατάστασης ενός ατόμου με αναπηρία όταν είναι σε θέση να εκτελεί κοινωνικές λειτουργίες χαρακτηριστικές του λεγόμενου " υγιείς ανθρώπους" Παράλληλα, υπό κοινωνικές λειτουργίες(λέγονται και κοινωνικές δεξιότητες) εννοούνται εργασιακή δραστηριότητα, μάθηση, ικανότητα επικοινωνίας, ικανότητα οργάνωσης του ελεύθερου χρόνου σας και άλλα.

Η αποκατάσταση, εκτός από την κύρια ανθρωπιστική της λειτουργία, που είναι η επιστροφή ενός ατόμου σε μια αξιοπρεπή ζωή, έχει και μια σημαντική κοινωνικοοικονομική πτυχή. ΣΕ Πρόσφατα, δημόσια πολιτικήσε σχέση με τα άτομα με αναπηρίες, στοχεύει στην αλλαγή του γενικά αποδεκτού εξαρτημένου τρόπου ζωής, στην κατανόηση για το άτομο με αναπηρία ότι δεν είναι ένα ελαττωματικό άτομο που στερείται τη ζωή, αλλά ένας πλήρης, ανεξάρτητος πολίτης ικανός να συνεισφέρει στο κοινό. ΖΩΗ.

ΠΑΡΑΓΩΓΗ ΚΑΙ ΕΝΣΩΜΑΤΩΣΗ
Εργαστήρια παραγωγής και ένταξης για άτομα με ειδικές ανάγκες -

Αυτό το έργο δεν έχει ακόμη προωθηθεί, αλλά το προπαρασκευαστικό στάδιο έχει ήδη περάσει. Ο οργανισμός του Νοβοσιμπίρσκ «Οργάνωση της Περιφέρειας Dzerzhinsky Παιδιών με Αναπηρία και Παιδιών με Αναπηρία» (DROODI) έθεσε ως στόχο της την απασχόληση των θαλάμων του, των ενηλίκων νέων με αναπηρία και άνοιξε τα λεγόμενα εργαστήρια ένταξης (ή Κέντρο Αποκατάστασης). Τα εργαστήρια θα γίνουν σύντομα ξεχωριστά νομική οντότητα, μια μικρή επιχειρηματική οντότητα. Εκεί θα εκτελούνται ξυλουργικές εργασίες και μικρές εκτυπώσεις: θα παράγονται αναμνηστικά προϊόντα από ξύλο, καθώς και σημειωματάρια, βιβλία ζωγραφικής, επαγγελματικές κάρτες και καρτ ποστάλ. Οι εργαζόμενοι, νέοι με αναπηρία, έχουν ήδη κάποια εμπειρία - έχουν φτιάξει αναμνηστικά στο παρελθόν, αλλά δεν έχουν βάλει την παραγωγή τους σε ροή. Υπάρχουν πλέον 13 θέσεις εργασίας ανοιχτές για άτομα με αναπηρία στα εργαστήρια. Το εργαστήριο διαθέτει επίσης εξοπλισμό για την κατασκευή εμπριμέ μπλουζών και άλλων διαφημιστικών προϊόντων. Υπάρχουν πολλά μέρη υπολογιστών όπου τα παιδιά διδάσκονται σχεδιασμό υπολογιστή, για παράδειγμα, εφαρμόζοντας ένα λογότυπο σε αναμνηστικά.

Τα εργαστήρια παραγωγής και ένταξης για άτομα με αναπηρία που ονομάζονται από τον Werner Peter Schmitz αποτελούν στοιχείο του συστήματος κοινωνικής αποκατάστασης και ένταξης των ατόμων με σοβαρές πολλαπλές αναπηρίες. Διεύθυνση: Pskov 180002, st. Jana Rainisa 58 msszu - [email προστατευμένο]τηλ. +8112 748074 Το φθινόπωρο του 1999, ένα μοναδικό έργο για τη Ρωσία, «Εργαστήρια Παραγωγής και Ένταξης για Άτομα με Αναπηρία», δημιουργήθηκε στην πόλη Pskov με σκοπό την εργασία, την κοινωνική αποκατάσταση και την ένταξη ατόμων με σοβαρές πολλαπλές αναπηρίες στην κοινωνία. . Αυτό το κοινό γερμανο-ρωσικό έργο βασίζεται στη σύγχρονη ευρωπαϊκή εργασιακή εμπειρία: - έχει αναπτυχθεί και συμφωνηθεί ο σχεδιασμός και η τεχνική τεκμηρίωση για εξειδικευμένα εργαστήρια παραγωγής για άτομα με ειδικές ανάγκες. - κατασκευάστηκαν και εξοπλίστηκαν κτίρια παραγωγής. - αγοράστηκε εξειδικευμένη μεταφορά για την παράδοση ατόμων με αναπηρία, συμπεριλαμβανομένων των χρηστών αναπηρικών αμαξιδίων. - το προσωπικό του έργου έλαβε επαγγελματική κατάρτιση στην ειδικότητα «Θεραπευτική εκπαίδευση και φροντίδα». Αυτό το ίδρυμα αποτελεί σημαντικό στοιχείο του καινοτόμου συστήματος για την εργασία με άτομα με αναπηρία στην πόλη Pskov και πληροί τις απαιτήσεις της Σύμβασης του ΟΗΕ για τα δικαιώματα των ατόμων με αναπηρία. "Τμήμα έγκαιρης βοήθειας "Lim-po-po"., Prizma Center" τμήμα. «Θερμό καταφύγιο», Τμήμα Αποκατάστασης Κέντρου PPKiR «Lim-po-po», «Prizma», Τμήμα Habilitation του Κέντρου PPKiR Εξειδικευμένα προσχολικά εκπαιδευτικά ιδρύματα (Αρ. 17, Νο. 4) ΜΣ «Κέντρο για Θεραπευτική Παιδαγωγική», Παράρτημα Σωφρονιστικού Σχολείου Νο. 1 Σωφρονιστικά Σχολεία Νο. 1 , 2 Σχολείο-νηπιαγωγείο για παιδιά με μυοσκελετικές παθήσεις Εργαστήρια παραγωγής και ένταξης Κεντρική/αποκεντρωμένη στέγαση με υποστήριξη Σύστημα δημιουργίας κοινωνικής αποκατάστασης και ένταξης ατόμων με αναπηρία στα στάδια της εποχής του Pskov Εργατική αποκατάσταση + κοινωνικοποίηση στην κοινωνία από 18 ετών Σχολική εκπαίδευση 7 - 18 Προσχολική αγωγή 4 - 6 Πρόωρη βοήθεια 0 - 3 Διαμέρισμα για εκπαίδευση στέγαση Υπηρεσία υποστήριξης οικογένειας και παιδιών Εκπαιδευτικό κέντρο κοινωνικό. προσαρμογή (Προχωρημένη εκπαίδευση του προσωπικού που εργάζεται με άτομα με ειδικές ανάγκες) Εργαστήρια παραγωγής για τα άτομα με ειδικές ανάγκες (1999) Κέντρο Θεραπευτικής Παιδαγωγικής (1993) ΟΡΓΑΝΤΙΚΑ ΣΧΟΛΕΙΑ ΟΙΚΟΓΕΝΕΙΑ Κέντρο για έγκαιρη βοήθεια (2003) και κήποι ένταξης Έργο «Διαμονή για άτομα με ειδικές ανάγκες με συνοδεία» Εργαστήρια παραγωγής και ένταξης για άτομα με ειδικές ανάγκες. V.P. Schmitz» υλοποιείται με την ενεργό φιλανθρωπική βοήθεια του κοινωφελούς σωματείου «Pskov Initiative» (Γερμανία). Πρόεδρος της Πρωτοβουλίας Pskov - Klaus Eberl, διευθυντής επιχειρήσεων - Dieter Bach Βασικές παράμετροι του ιδρύματος: Συνολική έκταση επικράτειας: 34.020 τ.μ. Συνολική έκταση χώρων παραγωγής: 3120 τ.μ. Εργαζόμενα άτομα με αναπηρία – 135 ώρες Προσωπικό – 48 ώρες Στόχος του έργου: Εργασία και κοινωνική αποκατάστασηάτομα με περιορισμένες νοητικές και (ή) σωματικές ικανότητες και αναπηρίες Στόχοι του έργου: - Διαμόρφωση κοινής γνώμης για τα ίσα δικαιώματα των ατόμων με αναπηρία στην αυτοπραγμάτωση στη ζωή και τη συμμετοχή τους στην εργασία - Δημιουργία συνθηκών για αποκατάσταση, ένταξη και κοινωνικοποίηση στην κοινωνία των ατόμων με αναπηρίες Διαρθρωτικά τμήματα έργου: Μπλοκ παραγωγής: φυτική παραγωγή, κεριά, ξυλουργική, πλυντήριο, χαρτόνια και τμήματα ραπτικής. , υπηρεσία μεταφοράς για την παράδοση ατόμων με ειδικές ανάγκες Τμήμα ξυλουργικής Κατασκευή παιχνιδιών σύμφωνα με τον κατάλογο Τμήμα φυτοκαλλιέργειας Καλλιέργεια κρίνων, καλλιέργεια νάρκισσους και τουλίπες, καλλιέργεια σπορόφυτων λουλουδιών. κατασκευή κεριών Τμήμα ραπτικής Ράψιμο τσάντες, ράψιμο ποδιών, ράψιμο λινά τσάντες, εφαρμογή επιγραφών από μεμβράνη σε ύφασμα, εφαρμογή σχεδίων, φωτογραφιών στο ύφασμα Τμήμα χαρτοκιβωτίων Κοπή κουτιών μεταφοράς Ξετύλιγμα ρολού χρωμίου-ερσάτς σε φύλλα Κατασκευή μη τυποποιημένων φακέλων από χαρτί κραφτ Ανάπτυξη και τμήμα φροντίδας Τεύχος τριμηνιαίου περιοδικού MSZU “PIM”, παραγωγή καρτ ποστάλ, σελιδοδείκτες, παραγωγή σημειωματάριων Στάδια υλοποίησης έργου Ολόκληρος ο όγκος κατασκευής και τεχνικός εξοπλισμόςεργαστήρια (στάδια I - III) ανήλθαν σε 100 εκατομμύρια ρούβλια. Η χρηματοδότηση έγινε από τη γερμανική πλευρά. Το συνολικό ποσό των τρεχόντων δαπανών για τη συντήρηση των συνεργείων το 1999 - 2009. ανήλθε σε 50.205.980. Η χρηματοδότηση έγινε από τη ρωσική πλευρά. Για να ολοκληρωθεί η κατασκευή του IV σταδίου των εργαστηρίων και να επιτευχθεί η εκτιμώμενη χωρητικότητα σχεδιασμού, χρειάζονται 44 εκατομμύρια ρούβλια. Τα μέρη συμφώνησαν να χρηματοδοτήσουν την κατασκευή σε βάση ισοτιμίας. Στάδια υλοποίησης του έργου Περιοχές παραγωγής Αριθμός θέσεων εργασίας για άτομα με αναπηρία Αριθμός θέσεων εργασίας για προσωπικό Στάδιο I 1999 - 2001 930 m² 40 10 Στάδιο II 2002 - 2003 1200 m² 90 26 Στάδιο III 2005 - 2006 m² 2005 - 2006 m² 15 945 m² 250 65 Εργαστήρια παραγωγής και ένταξης για άτομα με ειδικές ανάγκες. V.P. Schmitz (σχήμα πολλά υποσχόμενη ανάπτυξηέργο 1999 - 2020) Ονομασίες στο διάγραμμα: Λευκό χρώμα: χτισμένο βιομηχανικές εγκαταστάσεις(I - III στάδια κατασκευής) Μπλε χρώμα: προοπτικές ανάπτυξης του έργου, συμπεριλαμβανομένου του IV σταδίου κατασκευής του κεντρικού κτιρίου

Στην επικράτεια του Pskov, ονομάζονται Εργαστήρια Παραγωγής και Ένταξης για άτομα με ειδικές ανάγκες. Schmitz. Στόχος τους είναι η επαγγελματική και κοινωνική αποκατάσταση ατόμων με νοητική ή σωματική αναπηρία. Ο κύριος στόχος των εργαστηρίων είναι η επαγγελματική αποκατάσταση ατόμων με αναπηρία. 155 άτομα εργάζονται εδώ. Οι περισσότεροι εργαζόμενοι με αναπηρία που εργάζονται σε τμήματα παραγωγής ταξιδεύουν στα εργαστήρια ανεξάρτητα, χρησιμοποιώντας τα μέσα μαζικής μεταφοράς της πόλης. Η εργάσιμη ημέρα λήγει στις 16:00. Στη συνέχεια παραλαμβάνονται από συγγενείς ή μεταφέρονται με ειδική μεταφορά. Μία φορά το μήνα, κάθε εργαζόμενος καταβάλλεται επίδομα εργασίας - όχι περισσότερο από 500 ρούβλια. Οι κοινωνικές παροχές καταβάλλονται με βάση τα αποτελέσματα της επίβλεψης των τεχνιτών για τουλάχιστον δύο μήνες. Το φύλλο αξιολόγησης του εργαζομένου αντικατοπτρίζει την ποιότητα της εργασίας, την παραγωγικότητα και τον βαθμό δυσκολίας της εργασίας, την ανεξαρτησία, τα κίνητρα, την ευσυνειδησία, την ακρίβεια, την ικανότητα εργασίας σε ομάδα και την προθυμία για βοήθεια. Τα εργαστήρια διαθέτουν τμήμα ραπτικής. Δέκα άτομα εργάζονται εκεί. Εργάζονται σε ραπτομηχανές, θερμικές πρέσες και συσκευάζουν τελικά προϊόντα. Βιομηχανικά προϊόντα: τσάντες, τσάντες για ξύλινα προϊόντα, γάντια εργασίας, ποδιές, υφαντικά αναμνηστικά. Υπάρχει και τμήμα ξυλουργικής. Εφαρμόστηκε πρωτογενής επεξεργασία– πριόνισμα σανίδων σε κενά, πλάνισμα, στέγνωμα. Στο τμήμα των τελικών προϊόντων, τα τεμάχια πριονίζονται σε εξαρτήματα, γυαλίζονται σε μηχανή, τρίβονται με το χέρι και επεξεργάζονται. Τα αποξηραμένα προϊόντα συσκευάζονται σε πλαστικές σακούλεςκαι κατατίθενται. Οι εργαζόμενοι συμμετέχουν στην παραγωγή επίπλων από φυσικό ξύλο για σπίτια κήπου, φτιάχνουν διάφορα εκπαιδευτικά παιχνίδια (με βάση την αρχή του παζλ) και παράγουν αναμνηστικά. Το τμήμα φυτοκαλλιέργειας εξυπηρετεί δύο θερμοκήπια, έναν λαχανόκηπο (20 στρέμματα), δύο χώρους κοντέινερ με καλλωπιστικά φυτά, τα οποία βρίσκονται στην επικράτεια των συνεργείων. Σε θερμοκήπια σε χειμερινή ώραπραγματοποιείται απόσταξη βολβώδη φυτά. Την άνοιξη, καλλιεργούνται τουλίπες και δενδρύλλια κηπευτικών και ανθέων. Στον κήπο το τμήμα ασχολείται με την καλλιέργεια πολυετών ανθοκομικών καλλιεργειών και θάμνοι φρούτων. Επιπλέον, τα συνεργεία παρέχουν υπηρεσίες εξωραϊσμού και εξωραϊσμού στην πόλη. Τα λουλούδια από τα εργαστήρια μπορούν να αγοραστούν στα ανθοπωλεία του Pskov. Το τμήμα πλυντηρίου εξυπηρετεί παραγγελίες πόλης. Στο κατάστημα εργαστηρίου "Pskov Angel", που βρίσκεται στην οδό. Truda, 47, μπορείτε να αγοράσετε ολόκληρη τη γκάμα προϊόντων εργαστηρίου (σπίτια πουλιών, έλκηθρα, τραπέζια, καρέκλες κ.λπ.). Ο αναπληρωτής διευθυντής εργαστηρίων ένταξης Βιάτσεσλαβ Σουκμάνοφ είπε στην FederalPress ότι τα τελευταία χρόνια στη Ρωσία η στροφή από μια «κουλτούρα της χρησιμότητας» σε μια «κουλτούρα αξιοπρέπειας» έχει γίνει όλο και πιο αισθητή. «Στο πλαίσιο αυτής της έννοιας, ένα άτομο με αναπηρία, ανεξάρτητα από την ικανότητα και τη χρησιμότητά του στην κοινωνία, θεωρείται αντικείμενο κοινωνικής αρωγής και φροντίδας. Όλα αυτά αποσκοπούν στη δημιουργία συνθηκών για να πετύχει τη μέγιστη δυνατή αυτοπραγμάτωση και να τον εντάξει στην κοινωνία. Με άλλα λόγια, ένα άτομο με αναπηρία θεωρείται πλέον όχι μόνο ως αντικείμενο κοινωνικής εργασίας, αλλά και ως ενεργό υποκείμενο της δημόσιας ζωής και ως δημιουργός της μοίρας του. Οι κύριοι στόχοι της αποκατάστασης είναι να καταστήσει ένα άτομο με αναπηρία ικανό να ζει στην κοινωνία, να δημιουργήσει τις κατάλληλες προϋποθέσεις για τη συμμετοχή του στην κοινωνική και εργασιακή ζωή της κοινωνίας. Τα άτομα με αναπηρία κάνουν θαύματα εδώ. Θέλουμε να δημιουργήσουμε το ίδιο εργαστήριο στο Velikiye Luki», είπε ο Vyacheslav Sukmanov. Ο κυβερνήτης της περιοχής του Pskov Andrei Turchak μίλησε για τα εργαστήρια ως εξής: «Τα εργαστήρια ένταξης κατέχουν ιδιαίτερη θέση μεταξύ των κοινωνικών έργων της περιοχής μας. Παρέχουν ολοκληρωμένη στήριξη στους πιο ευάλωτους συμπολίτες μας – άτομα με αναπηρία. Δεν υπάρχουν τέτοια ιδρύματα σε καμία γωνιά της Ρωσίας. Η εμπειρία της περιοχής του Pskov είναι μοναδική και έχει την ευκαιρία να αποτελέσει βάση για άλλες περιοχές της χώρας».